743：下一个世界 (第6/7页)

    但是创业成功了，还倒欠钱……爱读小说app阅读完整内容

    谁愿意做这样的老板？

    别信那些什么企业亏利润补贴员工的话……

    那些企业再怎么亏利润，实际都有利润在的！

    只不过分看的见的还是看不见的，是长期的还是短期的。

    世界没有一家企业，是老板拿着自己的家产不断填进去的！

    这情况很好吗？

    不好！

    因为，这会养出垄断行业的寡头出来！

    前期大家都觉得打工赚，因为钱多，而且风险小，东家不打打西家。

    但是，等情况稳定下来后，员工数量就会超过了企业需求数量。

    到那时候，企业自然就会去压榨员工的成本……

    最后，企业就能依靠员工数反向控制体制。

    资本操控体制会有多严重的后果，大家都知道的。

    而体制也不得不妥协……

    数十万甚至数百万的员工的饭碗一旦砸了，体制不给颠覆了就怪了。

    可能会有人说换一个行业就好了……

    问题是，换去的行业也是这情况啊！

    甚至因为换行了，问题更严重了。

    最后就会变成由某个行业开始，逐渐席卷所有的行业。

    市场会让新老板出现？

    寡头是什么意思？

    体制砸寡头？

    咳咳，某位大帝不是已经给出答桉了吗？

    再说了，也不是所有管理者都有大帝的手段和魄力，更没有大帝的凝聚力。

    所以，为了经济体制的健全，老板和员工必须保证在一定的比例范围内。

    同时，这也是为什么需要源源不断地开创新的行业。

    可惜，郭逸他们现在因为领土远超人口，经济体系开始失衡了……

    最简单的例子，老来那边，去其他世界当一名普通的建筑工人，现在的工资是十个达不熘。

    而老来那边的一家房地产公司，卖一间房的利润才一百出头……

    那房地产公司的老板是打工好呢还是继续开公司好？

    什么，提高房价？

    老来那房价高，那就去其他世界呗。

    实在不行，火星的房价总不高了吧？

    通勤远？

    那员工要求工作时长低很正常吧？

    如果企业敢不同意，员工就换企业呗。

    反正现在是企业求员工，不是员工求企业。

    说白了，老板和员工的关系，也是一种供求关系。

    可惜，人不是物资，体制也没办法去控制……

    这就是为什么老卫他们整天各种催二胎三胎的原因。

    再这样下去，会因为人口的问题出现经济倒退的现象！

    而经济一旦倒退了……

    倒退十年，可能需要一百年才能恢复！

    “仙剑那边怎么样了？”

    等郭逸了解清楚几个世界的情况后，皱着眉头看向了克鲁泽：“修罗魔和罗刹魔的战争到什么地步了？”

    “修罗魔和罗刹魔还在那过家家呢。”

    克鲁泽摇了摇头，微笑道：“一点变化都没有。”

    说完，克鲁泽补充道：“你不用担心那边。

    加快进度我们没办法，但是降低进度我们还是有办法的。

    稍微支援一点罗刹魔物资，罗刹魔又能坚持个一年半载的。”

    “这样啊……”

    郭逸点了点头，然后和老卫问道：“那我们这一个世界先解决领土控制权的问题，下一个世界再解决人口的问题？”

    “先来一批人稳住局面先。”

    老卫摇了摇头，解释道：“解决领土控制权的问题，我们必定要去拥有先进技术的世界。

    去那种世界的话，应该不是我们一会半会就能搞定的。

    万一拖太久了，局面开始崩溃了，就棘手了。

    所以我觉得最好先找一批人回来，稳定住现在的情况再说。

    解决世界末日的世界，应该比获得先进技术要简单一点。”

    “我也支持卫阁老的说法。”

    老卫说完后，克鲁泽就在一旁补充道：“最好的话，你找那些已经开始，且本土的人也确认世界已经末日的世界。

    这样的话，我们就不用因为各种琐事浪费时间了。

    而且在那种情况下，人类的劣根性和高尚性也体验的淋漓尽致，可以帮我们快速地筛选出合适的人转移走。”

    说完，克鲁泽就不继续说下去了，而是看着一旁沉默的卡尔。

    “呼～”

    卡尔看见克鲁泽的目光后，吐了一口气，补充道：“除了克鲁泽说的那两个好处外，还有另外一个好处。

    世界末日，法律失效，

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